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| | Pour inciter leurs #salariés à partir en #vacances, des groupes #américains leur versent de grosses #primes | |
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MASTER BUSINESS 3.0
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| Sujet: Pour inciter leurs #salariés à partir en #vacances, des groupes #américains leur versent de grosses #primes Lun 14 Oct - 8:38 | |
| Les Américains hésitent à prendre leurs congés payés. Conscient qu'ils sont bien plus productifs après un repos mérité, FullContact verse 7500 dollars de primes à ses salariés qui se déconnectent pendant leurs vacances. Et ce n'est pas la seule initiative du genre.AlexaPhotos- CC Aux Etats-Unis, la culture du travail est bien ancrée, celle des congés l'est beaucoup moins. D'ailleurs le droit du travail ne fixe pas de jours de vacances minimum, c'est aux entreprises de décider. Et même s'ils sont largement moins bien dotés qu'en France, les salariés américains rechignent à profiter de leurs vacances: ils sont partis en moyenne 16,4 jours en 2017, selon une étude GFK, alors qu'ils ont en moyenne 21 jours de congés payés par an. Des entreprises ont décidé de prendre des mesures pour les inciter à profiter de leurs congés. Pour cela, rien de mieux que des primes. FullContact verse ainsi 7500 dollars (environ 6800 euros) aux salariés qui acceptent de partir et de se déconnecter de leur bureau, comme le relaye Sud-ouest. Cette entreprise, spécialisée dans la gestion de contacts, récompense ainsi les salariés qui se sont abstenus de travailler pendant leurs vacances et qui ont totalement coupés les ponts, en ne répondant ni aux appels ni aux SMS et en ne consultant pas leur boite mail. Lire la suite sur : Bfmtv.com | |
| | | | Pour inciter leurs #salariés à partir en #vacances, des groupes #américains leur versent de grosses #primes | |
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